Setelah kabar gembira yang diterima oleh para karyawan yang bekerja di kota Sukabumi tentang kenaikan upah kerja dari Rp.885.0000,- menjadi Rp.1.200.000,- minggu ini atau hari ini kabar yang kami terima dari manajemen bahwa ada penangguhan tentang besaran upah di sektor garment,semula dikabarkan bahwa besaran upah minimum kota Sukabumi adalah Rp.1.200.000 tapi kabar yang tadi pagi diterima bahwa perusahaan hanya mampu membayar Rp.1.050.000,- saja ini jelas diluar keinginan dari para pekerja termasuk saya pribadi,karena turunnya upah tersebut terlalu banyak dan tentunya sangat merugikan,bagaimanapun sebagai pekerja bukan cuma gaji ayng diharapkan tetapi kelebihannya,demikian pun perusahaan bukan hanya pendapat yang diharapkan tetapi juga keuntungan,tapi apakah adil jika sebuah perusahaan hanya mengharapkan keuntungan ayng sebesar-besarnya tetapi mengesampingkan kesejahteraan karyawannya?

Sebagai perkerja di sektor garment tentu saya mengerti betul seperti apa pekerjaan yang harus dikerjakan,selain harus berangkat pagi pulang malam,kami juga harus mengejar target dan menghadapi skorsing ayng amna skorsing ini sebenarnya sangat-sangat merugikan karyawan karena untuk skorsing sama sekali tidak ada upah yang diterima dari pekerjaan yang kita kerjakan,tepai menguntungkan perusahaan yang dapat menambah stock tanpa harus mengeluarkan uang,skorsing dalam sektor garment sudah menjadi rahasia umum,dan setiap perusahaan selalu menyembunyikan kegiatan ini agar lolos dari audit dari buyer atau dari depnaker.

Kami berharap kepada dewan diatas yang mengurus tenaga kerja,kiranya dapat untuk mempertimbangkan umk 2013 disektor garment agar kami pun dapat menikmati umk yang baru seperti tenaga-tenaga kerja lainnya.